Рейтинг:0

Конфликты групповой политики

флаг cn

Итак, недавно мне поручили изучить и подготовиться к управлению групповой политикой для нашей сети. Я продолжаю сталкиваться с проблемой обнаружения и сообщения о конфликтах групповой политики. Как мне найти и сообщить о конфликтах групповой политики в нашей сети?

Рейтинг:1
флаг cn

Это ручная задача. Вам нужно получить список всех ваших объектов групповой политики и того, что они применяют в качестве настроек, и дважды проверить, какие объекты групповой политики к чему применяются, чтобы убедиться, что не происходит конфликта.

Это хорошее упражнение, если в вашем объекте групповой политики беспорядок.

Если вам поставили такую ​​задачу, у вас может быть представление о том, что может вызвать конфликт, но я надеюсь, что ни один технический специалист не устанавливал какие-либо локальные объекты групповой политики/настройки на каких-либо компьютерах, так как это может вызвать у вас проблемы с поиском этих настроек. Вот почему, если у вас есть проблемный компьютер/пользователь, вы можете начать с примера gpresult /h:result.htm и посмотреть, что применимо.

csmith avatar
флаг cn
Значит, нет возможности автоматически сканировать для обнаружения конфликтов? Просто использовать gpresult и просеивать вручную?
yagmoth555 avatar
флаг cn
@csmith Если у третьей стороны нет инструмента для этого, я не знаю, к сожалению, не от самой Microsoft.

Ответить или комментировать

Большинство людей не понимают, что склонность к познанию нового открывает путь к обучению и улучшает межличностные связи. В исследованиях Элисон, например, хотя люди могли точно вспомнить, сколько вопросов было задано в их разговорах, они не чувствовали интуитивно связи между вопросами и симпатиями. В четырех исследованиях, в которых участники сами участвовали в разговорах или читали стенограммы чужих разговоров, люди, как правило, не осознавали, что задаваемый вопрос повлияет — или повлиял — на уровень дружбы между собеседниками.